Alessandro Maia Bezerra

Aluno: Alessandro Maia Bezerra Mat.: 8404283
R1 – Voltadas para o trabalho em grupo, baseado em uma organização cultural em que todos deveriam agir da mesma formaOs lobos já possuem uma liderança e trabalham de forma organizada mas intuitiva.R2 – As ovelhas são como as organizações, estão sempre ligadas no que acontece ao seu redor, para que possam acompanhar essas mudanças, ao contrario dos lobos que pensam que pensam que aquele ambienta esta bom e quando percebem tudo a sua volta esta diferente, isso poder ser muito prejudicial.
R3 – As organizações de promover um ambiente onde todos possam trocar experiências, dividindo uns com os outros todos acabam tendo um aprendizado organizacional maior de informações que podem ser usadas em prol da organização.R4 – A ovelha Shep não se atentou que com mais aprendizado poderia achar uma solução para o problema, pois o processo de conhecimento nunca acaba é continuo, e aumenta a posibilidade de alcançar os objetivos desejados.
R5 – Avaliando o perfil,valores e habilidades para alcançar melhor conhecimento assumindo a responsabilidade pelo próprio desenvolvimento, aceitando desafios e aperfeiçoando o conhecimento e a compreensão de sua equipe.
R6 – Otto era um líder que abriu a visão das ovelhas, e mostrou que jamais devemos nos entregar no mundo competitivo, pois todos somos capazes de termos idéias que nos tirem de situações, às vezes incomodas, basta ter força de vontade e acreditar.R7 – Deveria ter buscado o problema fonte e resolvido prontamente, não apenas dito que havia um problema e que todos tinham que resolve-lo.